Электромонтер ОВБ

Вакансия 13009094   ·   22 ноября 2024, 16:55

Вакансия ЦЗН

ФИЛИАЛ ГОСУДАРСТВЕННОГО ОБЛАСТНОГО УНИТАРНОГО ПРЕДПРИЯТИЯ "АПАТИТСКАЯ ЭЛЕКТРОСЕТЕВАЯ КОМПАНИЯ&q

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Кировск   –   на карте

Заработная плата

от 61 000 руб.

График работы

Сменный график

Обязанности

2.1. Производить оперативное и техническое обслуживание оборудования подстанций;

2.2. Обеспечивать установленный режим по напряжению, нагрузке, температуре и другим параметрам;

2.3. Производить режимные оперативные переключения в распределительных устройствах подстанций и в распределительных сетях;

2.4. Производить оперативные переключения при ликвидации аварий;

2.5. Производить осмотры оборудования;

2.6. Производить определение мест и ликвидацию повреждений на оборудовании распределительных сетей, щитах и сборках собственных нужд, в приводах коммутационных аппаратов в цепях вторичной коммутации закрытых и открытых распределительных устройств подстанций;

2.7. Производить подготовку рабочих мест, допуск рабочих к работе, надзор за их работой, приемку рабочих мест после окончания работ;

2.8. Производить замеры нагрузки и напряжения, записывать показания электросчетчиков, производить уборку помещений ТП и РП, очищать от снега и содержать их в соответствии с ПУЭ.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

От 3 лет

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/705347f0-9c44-11ef-b2f8-d549be31d974/2dfabd38-9d01-11ef-b2f8-d549be31d974


Электрослесарь (слесарь) дежурный и по ремонту оборудования

60 000 – 70 000 руб.

Кировск

Специалист по профессиональной уборке

от 38 500 руб.

Кировск

Техник-электрик

80 000 руб.

Кировск

Медицинская сестра палатная (постовая)

от 68 000 руб.

Кировск

Грузчик (концентрата)

от 90 000 руб.

Кировск

Официант (столовая Тирвас)

от 50 388 руб.

Кировск

Водитель автомобиля

60 000 – 75 000 руб.

Кировск

Младший воспитатель

38 503 руб.

Кировск

Официант

48 000 руб.

Кировск

Пожарный

от 44 260 руб.

Кировск



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!